El 1 de abril tuvo lugar la primera sesión de una magnífica iniciativa: LideraMdo, una red de colaboración que reunió a mujeres destacadas del sector industrial de Burgos.
LideraMdo fue impulsada por POLO positivo y el Ayuntamiento de Burgos, a través de ProBurgos, con el objetivo de promover la visibilidad del talento femenino, fomentar la cooperación empresarial y contribuir al crecimiento sostenible de la industria en la provincia burgalesa. Esta iniciativa busca crear un espacio donde las mujeres puedan compartir sus experiencias, conocimientos y desafíos, fortaleciendo así su presencia y liderazgo en el sector industrial.
El evento contó con el respaldo de la Alcaldesa de Burgos, Cristina Ayala, quien mostró su apoyo a esta importante causa. En su discurso, la Alcaldesa destacó la importancia de iniciativas como LideraMdo para impulsar la igualdad de género y el desarrollo económico de la región. “Es fundamental que apoyemos y promovamos el talento femenino en todos los sectores, especialmente en aquellos donde históricamente ha habido menos representación”, afirmó Ayala.
Nuestra Directora, Carmen Iglesias, quien participó activamente en la iniciativa, se mostró entusiasmada con el proyecto y comentó: “Crear una red de apoyo es clave para fomentar la colaboración entre las empresas participantes, promover el intercambio de conocimiento, compartir experiencias en gestión del talento y comunicación, y promover nuevas ideas entre todas. Este tipo de iniciativas no solo benefician a las mujeres que participan, sino que también enriquecen a las empresas y a la comunidad en general.”
Durante la sesión, se llevaron a cabo diversas actividades y talleres diseñados para fomentar la interacción y el aprendizaje entre las participantes. Se discutieron temas como la gestión del talento, la comunicación efectiva, la innovación y la sostenibilidad en la industria. Las asistentes tuvieron la oportunidad de compartir sus experiencias y aprender de las mejores prácticas implementadas por otras empresas.
Estamos emocionados por los avances hacia un futuro más inclusivo y colaborativo en la industria. La primera sesión de LideraMdo ha sido solo el comienzo de lo que esperamos sea una serie de encuentros fructíferos y transformadores.
Seguimos adelante con la firme convicción de que, trabajando juntas, podemos lograr grandes cosas.
